日(ri)前，上級領(ling)導印發《降(jiang)低社會(hui)保(bao)(bao)險費率綜合方案》，明確(que)了關于養老保(bao)(bao)險、失業保(bao)(bao)險、工(gong)傷保(bao)(bao)險和社保(bao)(bao)繳納基(ji)數等新政策(ce)，對很多人的影響都不小。5月1日(ri)起(qi)，社保(bao)(bao)會(hui)發生(sheng)這(zhe)些(xie)大變(bian)化：
養老保險(xian)
      自2019年5月1日起，降低城鎮職工基本養老保險單位繳費比例，高(gao)于百分(fen)之(zhi)16的省份，可降至百分(fen)之(zhi)16。
失業保險
      自2019年5月(yue)1日(ri)起，實施失業(ye)保險總(zong)費率百(bai)分之1的省，延長階(jie)段性降低失業(ye)保險費率的期限至2020年4月(yue)30日(ri)。
工傷保(bao)險
      自2019年5月(yue)1日起，延長階段(duan)性降低工傷保險(xian)費(fei)(fei)率(lv)(lv)的期限(xian)至2020年4月(yue)30日，工傷保險(xian)基金(jin)累計結余可(ke)支付(fu)18-23個月(yue)的統籌地區(qu)可(ke)以現行費(fei)(fei)率(lv)(lv)為(wei)基礎下(xia)調(diao)百分之20，累計結余可(ke)支付(fu)月(yue)數在24個月(yue)以上的統籌地區(qu)可(ke)以現行費(fei)(fei)率(lv)(lv)為(wei)基礎下(xia)調(diao)百分之50。
社保繳費基(ji)數
      各省應以本省城鎮(zhen)(zhen)非私自營業(ye)(ye)單位(wei)就業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)平(ping)均工資(zi)和(he)城鎮(zhen)(zhen)私自營單位(wei)就業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)平(ping)均工資(zi)加權計(ji)算的全口徑城鎮(zhen)(zhen)單位(wei)就業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)平(ping)均工資(zi)，核定(ding)社保個人(ren)繳費(fei)基數上下限，合理(li)降低部分參保人(ren)員(yuan)和(he)企(qi)業(ye)(ye)的社保繳費(fei)基數。
      個體(ti)戶和靈活(huo)就業(ye)人員參(can)加(jia)企(qi)業(ye)職工(gong)基本(ben)養(yang)老(lao)保險，可以在本(ben)省全口徑(jing)城(cheng)鎮單位(wei)就業(ye)人員平均工(gong)資的百分之(zhi)(zhi)60至百分之(zhi)(zhi)300之(zhi)(zhi)間選擇適當的繳費基數。